Kvalitetspolicy
Målet är att uppfylla kundernas behov, krav och förväntningar så att en god och långvarig kundrelation uppnås samtidigt som hänsyn tas till övriga intressenters krav vad det gäller yttre miljö, arbetsmiljö, säkerhet och lönsamhet.
Vi är väldigt måna om att det alltid skall vara städat samt snyggt och prydligt efter utfört arbete, ordning och reda alltså. Vi skall på alla sett upplevas som en seriös partner och bedriva verksamheten på ett sådant sätt att högsta kvalité alltid levereras.
Vi skall följa gällande lagar och förordningar. Vi skall informera våra kunder när det uppstår hinder för genomförandet av uppdrag eller när annat utförande är att rekommendera.
Genom vårt systematiska sätt att arbeta med eventuella klagomål och med de undersökningar vi gör bland våra kunder skapar vi en lärande organisation som ständigt kan förbättra verksamheten – och därmed även öka kundnyttan.
Vårt kvalitetsledningssystem förbättras årligen genom upprättade mål och rutiner och årliga revisioner.
Miljöpolicy
Vi skall bidra till en långsiktig hållbar utveckling genom att använda effektiva transportsystem och maskiner och vår strävan är att utnyttja våra resurser maximalt och på ett sådant sätt att minsta möjliga miljöbelastning uppstår.
Vårt miljöarbete skall kännetecknas av en helhetssyn av de sanerings och transportprojekt som vi åtar oss att utföra åt våra kunder och i vårt arbete tar vi hänsyn till våra kunders miljöarbete och verkar för att de skall kunna leva upp till sina miljöåtaganden i de projekt som vi utför åt våra kunder.
Vi skall öka miljömedvetenheten hos alla våra anställda genom utbildning så att de har möjlighet att väga in miljöaspekter i sina arbetsuppgifter.
Vi följer lagar och förordningar inom miljöområdet. Vi arbetar med ständiga förbättringar för att förebygga föroreningar och minska vår miljöpåverkan.
Arbetsmiljöpolicy
Arbetsmiljöarbetet ska ingå som en integrerad och naturlig del i företagets hela verksamhet och grundläggande i verksamheten är att förebygga ohälsa och skador i arbetet.
Vi eftersträvar att verksamheten bedrivs på ett sådant sätt att ohälsosam inverkan på medarbetares och andra människors hälsa förebyggs. Den anställde skall ges möjlighet till variation i arbetet, social kontakt och samarbete med andra anställda i företaget.
Vi arbetar för att förhållandena på arbetsplatsen skall ge den anställde möjligheter till utveckling på både det personliga och yrkesmässiga området.
Arbetsmiljöarbetet bedrivs systematiskt och förebyggande genom uppföljning av lag och myndighetskrav, identifiering av risker, långsiktig planering och vid behov omedelbara åtgärder.
Integritetspolicy
Klicka här för att ladda ner vår integritetspolicy i PDF-format